نموذج استلام راتب يعتبر واحد من القوالب المهمة في مجال العمل، تحتاج إليه المؤسسات والشركات في التعامل مع موظفيها، بل يعد هو أحد أكثر النماذج التي تأتي في العديد من الأشكال والصيغ اعتمادًا على طبيعة الأطراف في النموذج، والمقصود بالأطراف أي العمال أو الموظفين وأصحاب العمل أو منشآت العمل، وهو واحد من النماذج الحالية التي يجب أن تراعي وتطبق قانون العمل، من حيث حقوق جميع الأطراف في علاقة العمل بينهم، وفي هذا السياق سيتم عرض مجموعة من نماذج استلام الراتب، ومعلومات أكثر عن هذا الموضوع من خلال هذا المقال.
نموذج استلام راتب
في كثير من الحالات، لن يتم تعيين الموظفين في وظيفة أخرى حتى يتم تقديم جميع المستندات والأوراق المتعلقة بوظيفتهم السابقة، سواء أكان مواطنًا أو وافدًا، بما في ذلك استمارات أو مستندات استلام الأجور أثناء الوظيفة، عن طريق شهادة صاحب العمل السابق.
إن هذا ينطبق على جميع أصحاب العمل في القطاعين العام والخاص، وخاصةً بالنسبة للعمال المنزليين، قد يساعد نموذج إيصال الأجر المحفوظ في ملف المستندات، معالجة الكلمات في تحرير هذا النموذج المكتمل وإرساله إلى أي موظف أو عامل، وفي هذا الصدد نقدم لكم نموذج استلام راتب يتم على النحو التالي:
التاريخ: / /
الموافق: / /
إقرار استلام مستحقات
أنا/
أقوم بالتوقيع أنني قمت باستلام جميع مستحقات راتبي الشهري، ولا يوجد أي مطالبة لحقوقي، أو أنني مستحق أي أموال من أي جهة رسمية حتى تاريخ اليوم، وهذا الراتب يعتبر من هذا التاريخ مدفوع بشكل نهائي.
الاســـــم:………………………………………
التوقيـع:…………………………………
بعد الاطلاع علي نموذج استلام راتب اقرأ أيضاً: نموذج 58 ورد
أهمية نموذج استلام الراتب
يعتبر نموذج استلام راتب أحد مظاهر مصالح قانون العمل في مختلف الدول العربية، بما فيها المملكة العربية السعودية، وذلك لحماية حقوق جميع الأطراف في علاقة العمل، وخاصة القطاع الخاص، وخاصة الطرف الأضعف في علاقة العمل، وهو العامل أو الموظف، وهنا في هذه الفقرة يمكن تلخيص أهمية صيغة استلام المرتبات على النحو التالي:
- دعم حقوق العامل أو الموظف والتأكد من حصوله على راتبه الشهري بشكل منظم.
- تأكد من أن أصحاب العمل لا يقتطعون بشكل غير عادل من أجور الموظفين.
- ينظر إليه على أنه وثيقة تؤكد التزام صاحب العمل بقوانين العمل في البلاد.
- يساعد في إنشاء علاقة عمل متوازنة وشفافة، ويساعد وزارة العمل على مراقبة إنفاذ القوانين عبر قطاعات العمل المختلفة.
- يطلب بعض أصحاب العمل الاطلاع على مستندات إيصال دفع الموظف.
اقرأ أيضاً: نموذج إخلاء طرف
كيفية تحضير نموذج استلام راتب
يجب أن تتضمن كشوف المرتبات الرسمية بعض العناصر والمكونات الأساسية، والتي من الضروري الالتزام بها عند صياغة النموذج في أي جهة عمل، وذلك حتى تكون متاحة للمراجعة من قبل الجهة الحكومية ذات الصلة في أي وقت، تشمل هذه العناصر ما يلي:
- اسم صاحب العمل ورقم الهوية الوطنية، إذا كان صاحب العمل منظمة، يتم توضيح رقم تسجيل النشاط التجاري.
- اسم العامل أو الموظف.
- رقم جواز سفر العامل الأجنبي.
- الرقم القومي للعامل.
- تاريخ اصدار البطاقة الشخصية، سواء كانت جواز سفر أو محل إقامة، أو الحالة الوطنية لأبناء المملكة وتاريخ انتهاء كل منها.
- مصدر جواز السفر.
- مدة عقد العمل.
- تاريخ الوصول وبدء العمل.
- تاريخ انتهاء عقد العمل.
- تاريخ استحقاق الراتب.
- قيمة الراتب الشهري.
- حقل خاص لكتابة أي ملاحظات حول الراتب أو العلاوات أو الخصومات.
- توقيع الموظف على النموذج.
- الإشارة إلى تاريخ تحرير هذا المستند.
اقرأ أيضاً: نموذج استقالة
نموذج استلام راتب word
إن ملفات معالجة النصوص ولا سيما ملفات مايكروسوفت وورد؛ تعد هي أهم وأشهر ملفات حفظ وتحرير النصوص والمحتويات النصية، وذلك مثل الجداول والرموز أيضًا وغيرهم، ولذلك فإن الغالبية العظمى من الشركات وأصحاب الأعمال يفضلون استخدام هذا النوع من الملفات فيما يخص نماذج المستندات المهمة، من أجل إجراء التحرير والتعديل السريع عليها، ومن ثم تصبح جاهزة للاستخدام بسهولة بدلًا من إعداد النموذج من البداية، ويمكن الحصول على سند استلام الراتب محفوظ في مِلَفّ مايكروسوفت وورد بشكل مباشر الموضح أدناه.
التاريخ: / /
الموافق: / /
إقرار استلام مستحقات
أنا / ……………………… أقوم بالتوقيع في الأدنى عن قيامه باستلام جميع مستحقاتي المالية من هذه المؤسسة، ولا أملك أي مطالبات أو استحقاقات مالية منها، أو من أي جهة رسمية أو شرعية حتى التاريخ الموقع في الأعلى، وأقر أنا المذكور أعلاه، أنني لا يوجد لي أي مستحقات بهذه المؤسسة.
الاســـــم:………………………………………
التوقيـع:……………………………………
إلى هنا نكون وصلنا إلى ختام المقال الذي تحدثنا فيه عن موضوع يهم الكثير وهو نموذج استلام راتب، وتعرفنا على العديد من المعلومات الهامة هذا السياق، نتمنى أن تكون حازت على إعجابكم.
تعليقات