صندوق تنميه الموارد البشريه هي عبارة عن مؤسسة هادفة داخل المملكة العربية السعودية تسعى إلى تحقيق التوطين اللازم للوظائف داخل القطاع الخاص، الأمر الذي يساعد في شغله بالعديد من الكوادر السعودية ذات المؤهلات المناسبة والقدرات العالية، وعليه يساهم موقع الوفاق- dealifnd.com في التعرف على أهم أهداف هذا الصندوق بالإضافة إلى أهم المعلومات الأساسية عنه، كما سوف يتم تحديد أهم البرامج التابعة له.

صندوق تنميه الموارد البشريه

يعرف صندوق تنميه الموارد البشريه كذلك باسم هدف داخل المملكة العربية السعودية، وأهم ما يتوفر عنه من معلومات هو ما سوف نذكره خلال الجدول التالي:

أهداف صندوق تنميه الموارد البشريه

يهدف الصندوق إلى توفير العديد من صور الدعم التي تساعد في تأهيل القوى العاملة داخل المملكة العربية السعودية وتوظيفها بالقطاعات الخاصة، وأهم ما يقوم به لتحقيق هذه الأهداف هي التالي:

• المساهمة في تكاليف تأهيل وتدريب القوى العاملة الوطنية على وظائف القطاع الخاص.
• تحمل نسبة 30٪ من الأجر الشهري للموظف  في القطاع الخاص، وذلك لمدة لا تزيد عن سنتين مع قيام مجلس الإدارة بوضع الشروط الواجبة لصرفها.
• دعم البرامج الميدانية والمشاريع والتخطيط لتوظيف السعوديين واستبدالهم مكان العمالة الوافدة.
• تقديم القروض لجميع المنشآت التي يتم تأسيسها في المملكة أو القائمة منها بغرض توسيع نشاطها أو تحديث الأساليب الخاصة بها.
• القيام بالبحوث والدراسات المتعلقة بمختلف الأنشطة في مجال التأهيل والتدريب والتوظيف، هذا بالإضافة إلى تقديم المشورة الفنية والإدارية لمختلف المنشآت المرتبطة بتأهيل القوى العاملة الوطنية وتدريبها.

اقرأ أيضاً: وزارة الموارد البشرية استعلام

برنامج حافز صندوق التنمية

يقدم صندوق التنمية داخل المملكة العربية السعودية العديد من البرامج ومنها برنامج دعم نقل المرأة، والذي يهدف إلى تيسير وتسهيل نقل المرأة السعودية العاملة داخل القطاع الخاص من وإلى مكان العمل، هذا وتصل القيمة المقررة لهذا الدعم المالي هي نسبة 80٪ في الشهر من إجمالي التكلفة وبحد أقصى 800 ريال شهري، وأهم الشروط الواجب توافرها الحصول على هذا الدعم هي التالي:

• ضرورة توافر الأهلية مع عدم تجاوز فترة التسجيل في التأمينات الاجتماعية لمدة الثلاث سنوات.
• عدم زيادة إجمالي الراتب الشهري المخصص عن 8 آلاف ريال سعودي.

برنامج تمهير من صندوق التنمية الاجتماعية

هو عبارة عن برنامج تدريب يتم توفيره داخل المملكة العربية السعودية من لجميع الطلبة والطالبات من الخريجين والخريجات، سواء كانوا من الجامعات المحلية أو الخارجية بشرط عدم حصولهم على أي وظيفة خلال مدة تصل إلى ستة أشهر، ويشارك هذا البرنامج بالتالي:

• يمنح مكافأة تدريبية للمتدرب تصل إلى 3000 ريال سعودي لجميع الطلبة الحاصلين على شهادة البكالوريوس.
• هذا بالإضافة إلى تقديم مبلغ 2000 ريال سعودي لجميع الحاصلين على شهادة الدبلوم.
• تتراوح فترة التدريب ما بين 3 شهور وإلى 6 شهور.

اقرأ أيضاً: الاستعلام عن حالة الطلب وزارة الموارد البشرية

برنامج دعم التوظيف صندوق التنمية

هو أحد البرامج التي تهدف إلى رفع المهارات والسعي إلى تحفيز المنشآت على التوطين، وذلك عبر المساعدة في دعم الراتب الخاص بالموظف داخل القطاع الخاص، وعليه نوضح أهم هذه الضوابط المحددة لذلك كما في التالي:

• يحصل الموظف على نسبة 30٪ من إجمالي الراتب المخصص للسنة الأولى بعد مرور فترة ثلاث سنوات من بداية عمله.
• تصل هذه النسبة إلى 20٪ في السنة الثالثة وإلى نسبة 10٪ في السنة الثالثة.
• هذا بالإضافة إلى وصول الحد الأدنى من الأجر المستحق للدعم إلى مبلغ 4000 ريال سعودي، وإلى مبلغ 10000 ريال سعودي كحد أعلى.
• أما في حالة توظيف النساء، وتوظيف الأفراد ذوي الإعاقة، والتوظيف داخل القرى والمدن الصغيرة، والتوظيف داخل المنشآت الصغيرة والمتوسطة، والتوظيف داخل المهن الحرجة، يتم الحصول على دعم إضافي مستحق للمنشأة.

اقرأ أيضاً: الموارد البشرية استعلام 

برنامج قرة صندوق التنمية

هو برنامج يهتم بتقديم الدعم للمرأة السعودية التي تعول طفل أو طفلين كحد أقصى، حيث يتحمل الصندوق جزء من التكلفة وذلك لمدة تصل إلى 4 سنوات مقسمة كالتالي:

• السنة الأولى مبلغ 800 ريال سعودي.
• أما في السنة الثانية يكون المبلغ 600 ريال سعودي.
• يصل المبلغ في السنة الثالثة إلى 500 ريال سعودي.
• كما يستحق مبلغ 400 ريال سعودي في السنة الرابعة.

قدمنا كل ما يخص صندوق تنميه الموارد البشريه داخل المملكة، هذا بالإضافة إلى التعرف على أهم أنواع التمويلات التي يوفرها سواء للموظفين داخل القطاع الخاص أو المرأة الموظفة التي تعول.