يعتبر أقل راتب في قطر هو الحد الأدنى للأجور الذي يجب ألا يقل أي راتب في الدولة عنه حيث يمثل الحد الفاصل بين الموظفين وأصحاب العمل والذي يتمن بدايته التقييم وتحديد قيمة الراتب المناسب لكل وظيفة وفقا لدورها وأهميتها ومدخولها الإنتاجي.

أقل راتب في قطر

قامت دولة قطر بتحديد الحد الأدنى للأجور لتحديد قيمة اقل راتب في قطر حيث يساهم ذلك في الحفاظ على حقوق العمال حيث تتراوح بعض الرواتب كالتالي:

• الحد الأدنى لأي راتب هو 3970 ريال قطري.
• عند العمل في مجال السياحة يكون الراتب يتراوح بين 3900 إلى 29000 ريال قطري.
• عند العمل في مجال السكرتارية كمساعد إداري يكون الراتب 8260 ريال قطري.
• عند العمل كمدير مكتب يكون الراتب 13500 ريال قطري.
• عند العمل كسكرتير يكون الراتب 7030 ريال قطري.
• عند العمل كأخصائي تغذية يكون الراتب 30100 ريال قطري.
• عند العمل كطبيب أسنان يكون الراتب 35100 ريال قطري.
• عند العمل كفني معمل يكون الراتب 11700 ريال قطري.
• عند العمل كموظف أستقبال يكون الراتب يتراوح بين 6940 إلى 11700 ريال قطري.
• عند العمل كصيدلي يكون الراتب 19700 ريال قطري.
• عند العمل كمهندس حيوي يكون الراتب 12700 ريال قطري.
• عند العمل كمدير خدمة الزبائن يكون الراتب 21400 ريال قطري.
• عند العمل كممثل خدمة عملاء يكون الراتب 5810 ريال قطري.
• عند العمل كممثل مركز اتصالات يكون الراتب 5470 ريال قطري.
• عند العمل كمعلم مرحلة ثانوية يكون الراتب 12500 ريال قطري.
• عند العمل كمعلم ابتدائي يكون الراتب 10000 ريال قطري.
• عند العمل كسكرتير يكون الراتب 7030 ريال قطري.
• عند العمل كرئيس تنفيذي يكون الراتب 35300 ريال قطري.

أعلى راتب في قطر

بجانب أقل راتب في قطر يوجد مجموعة من الوظائف التي تتلقى الكثير من الأجور المرتفعة نظرا لحيوية وأهمية الدور الحساس لأصحاب هذه الوظائف حيث تتنوع كالتالي:

• عند العمل كمدير مالي يكون الراتب يتراوح بين 30105 إلى 41732 ريال قطري.
• عند العمل كطبيب عام يكون الراتب يتراوح بين 33972 إلى 42966 ريال قطري.
• عند العمل كموظف بنكي يكون الراتب يتراوح بين 29468 إلى 47867 ريال قطري.
• عند العمل كرئيس تنفيذي لشركة محلية يكون الراتب يتراوح بين 76397 إلى 98357 ريال قطري.
• عند العمل كرئيس تنفيذي لشركة دولية يكون الراتب يتراوح بين 121322 إلى 156635 ريال قطري.
• عند العمل كمسئول قسم التكنولوجيا يكون الراتب يتراوح بين 43436 إلى 57287 ريال قطري.
• عند العمل كممول عقارات يكون الراتب يتراوح بين 40589 إلى 46608 ريال قطري.
• عند العمل كمسئول قسم الموارد البشرية يكون الراتب يتراوح بين 34752 إلى 45868 ريال قطري.
• عند العمل كمدير خزائن البنوك يكون الراتب يتراوح بين 44044 إلى 62130 ريال قطري.
• عند العمل كمدير مشاريع إنشائية يكون الراتب يتراوح بين 38670 إلى 56839 ريال قطري.

رواتب العمال المصريين في قطر

يقبل الكثير من المصريين على العمل في قطر نظرا الوظائف والفرص الكثيرة المتوفرة والتي تتراوح بين اعلى راتب إلى أقل راتب في قطر كالتالي:

• يمكن التقديم على العمل كرئيس تنفيذي في القطاع الخاص براتب يصل إلى 60000 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كمدير للبنك براتب يصل إلى 30000 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كمدير قسم الموارد البشرية براتب يصل إلى 29000 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كموظف بنكي براتب يصل إلى 40000 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كمدير إعلامي براتب يصل إلى 35000 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كعامل بناء براتب يصل إلى 4250 ريال قطري.
• يمكن التقديم على العمل كمهندس بترول براتب يصل إلى 15000 ريال قطري.

الرواتب في قطر للأجانب

يمكن للأجانب في قطر التقديم على الكثير من الوظائف التي يوجد بعضها يتلقى أقل راتب في قطر حيث تتراوح هذه الوظائف كالتالي:

• يصل الراتب الخاص بالمعلم في قطر إلى 13300 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالمترجم في قطر إلى 13300 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالمربية في قطر إلى 6050 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بمعلمة حضانة في قطر إلى 5700 ريال قطري.
• المدير المالي التنفيذي في قطر إلى 31600 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بمدير مالية فندق إلى 28100 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالشيف التنفيذي إلى 11400 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بمدير الحسابات إلى 23300 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بوكيل السفر إلى 9230 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بموظف الاستقبال إلى 5670 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالمحلل المالي إلى 20100 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالجرسون إلى 4980 ريال قطري.
• يصل الراتب الخاص بالمساعد القانوني إلى 8070 ريال قطري.

الأسئلة الشائعة

وبذلك نكون قد تعرفنا على عدد كبير من الوظائف المتاحة في قطر والتي يتم تصنيف بعضها بأنها صاحبة أقل راتب في قطر ومع ذلك تسعى قطر في تحسين الرواتب لتلائم الأسعار ومستوى المعيشة لتحقيق النمو الاقتصادي والاجتماعي.